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Por insegurança, medo de perder o trabalho ou por inveja, as pessoas não indicam o trabalho de gente competente, não promovem os melhores profissionais a cargos superiores e não contratam serviços de gente qualificada.
Infelizmente, essa tendência ocorre em locais de poucas oportunidades, baixo conhecimento estratégico e onde pessoas lutam pela sobrevivência. Situação típica de terceiro mundo.
Depois, reclamam que os negócios vão mal.
Marynês Freixo Pereira

Por insegurança, medo de…

by marynesfreixopereira

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